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区人社局调研九堡街道人力社保工作
  • 来源:江干门户网
  • 发布时间:2018-12-04
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11月30日上午,区人力社保局党委书记、局长朱红代工作组一行实地走访九堡街道,调研人力社保工作。区人社局副局长许国伟和相关科室负责人陪同调研。

朱红局长一行首先实地分别走访检查了属地九堡街道艮山路提升改造暨地下综合管廊工程三标项目的承建单位:工地由杭州伟业建设集团有限公司和四标项目的承建单位浙江交工集团股份有限公司,现场听取了这两家建设单位负责人关于创建“江干无欠薪”工作情况及就农民工工资支付情况汇报,在检查了农民工工资支付“三本台账”、交流听取意见建议后,朱红就高度重视创建“江干无欠薪”工作及岁末年初做好“两节”防范和处置防欠薪提出了具体要求。

在随后的座谈会上,九堡街道办事处副主任沈泽民汇报了今年九堡街道人力社保的主要工作、取得的成绩及明年的工作思路和打算。沈泽民副主任从人社工作指标完成情况、就业创业工作落实情况、和谐劳动关系创建工作情况、打造优质品牌服务建设情况等方面对今年的人力社保工作作了总结,并从“就业为本,提质稳量;化解矛盾,打响品牌;抓好节点,推进“最多跑一次”改革;加强自身建设,业务素质和职业道德建设,为九堡居民提供高效优质的服务”四个方面,对下一步工作作出部署。

九堡街道办事处主任周展也就“抓好源头、练好内功、创好品牌、确保稳定”作了重点发言讲话。

朱红局长对九堡街道人社工作给予了“领导重视、队伍加强、亮点纷呈、基础扎实、荣誉较多”的五点肯定,并就下一步工作提出了要求:一是认真梳理时间节点、任务指标,抓紧抓好年关收尾收官工作;二是勇于创新,提炼亮点,谋划好明年的工作;三是突出重点、守住“底线”,化大力抓好“两节”期间防欠薪工作;四是提升管理、抓住影响力,打造好站室优质服务品牌;五是全力推动,加大信息量,着力宣传好人社各项工作。



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